Estilo de liderazgo y actitud al cambio organizacional en profesionales sanitarios durante COVID-19

Autores/as

Palabras clave:

liderazgo, innovación organizacional, actitud del personal de salud, relación profesional – paciente.

Resumen

Introducción: La pandemia por COVID-19 está generando cambios en las organizaciones de salud y en los profesionales sanitarios que se encuentran en primera línea de atención al paciente y deben tomar decisiones asertivas para que su liderazgo ante su equipo de trabajo sea efectivo ante cualquier situación.

Objetivo:

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Biografía del autor/a

Thalia Melissa Alegre Alegre, Universidad César Vallejo. Chimbote.

Química Farmacéutica asistencial Magíster en Gestión de los Servicios de la Salud

Ericson Felix Castillo Saavedra, Universidad Nacional de Trujillo

Químico Farmacéutico Doctor en Ciencias Biomédicas Autor y coautor en revistas SCOPUS (Revista Cubana de Salud Pública, Revista Cubana de Enfermería, Index enfermería), Web of Science (Medisur, Duazary, Scientia agropecuaria) y Scielo (Revista Cubana de Química, Horizonte médico)

Cecilia Elizabeth Reyes Alfaro, Universidad César Vallejo, Escuela de Enfermeria. Trujillo.

Enfermera asistencial Doctora en Salud Pública Autora y coautora de artículos científicos indizados a base de datos Scielo, Scopus, Web of science

Rosa María Salas Sánchez, Universidad César Vallejo. Chimbote.

Doctora en Educación Autora y coautora de artículos científicos indizados a base de datos Scielo, Web of science

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Publicado

2021-05-28

Cómo citar

1.
Alegre Alegre TM, Castillo Saavedra EF, Reyes Alfaro CE, Salas Sánchez RM. Estilo de liderazgo y actitud al cambio organizacional en profesionales sanitarios durante COVID-19. Rev Cubana Inv Bioméd [Internet]. 28 de mayo de 2021 [citado 27 de julio de 2025];40(5). Disponible en: https://revibiomedica.sld.cu/index.php/ibi/article/view/1527

Número

Vol. 40 Núm. 5 (2021): Suplemento Especial COVID-19 y nuevas tecnologías

Sección

ARTÍCULOS ORIGINALES

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